Le Comité Social et Economique (CSE) est l'unique instance représentative du personnel, dont le rôle est d’assurer le dialogue social entre le personnel et l’employeur.
Découvrez toutes les modalités afin de rédiger un CDD
Choisir le mode de rupture le plus adapté pour un CDI (Contrat à Durée Indéterminée)
Le forfait mobilités durables est un dispositif d’incitation à l’utilisation par les salariés de transports moins polluants et moins coûteux.
Le DUERP est un document obligatoire dès qu’une entreprise emploie au moins 1 salarié.
C'est un mode d’organisation du temps de travail adapté aux salariés autonomes.
L’élection du CSE est obligatoire dans les entreprises de 11 salariés et +.
Le règlement intérieur permet de fixer les règles de sécurité et de discipline dans l'entreprise.
Le licenciement pour motif personnel répond à des conditions et une procédure stricte.
Le licenciement économique doit respecter des étapes indispensables pour bien le sécuriser.
Comment mettre en place une politique de télétravail conforme ?
